Kompetensi pembangunan sumberdaya manusia dan pemindahan teknologi dan kaitannya dengan prestasi kerja agen pendidikan pengembangan
Kajian ini adalah berlandaskan model ‘airbatu’ (iceberg model) Spencer dan Spencer (1993) yang menyatakan kompetensi ‘nampak’ atau di ‘permukaan’ sahaja yang digunakan bagi mengukur kompetensi dan prestasi agen pendidikan pengembangan. Kompetensi yang dimaksudkan adalah kompetensi pembangunan sumber...
Saved in:
Main Author: | M. Sail, Rahim |
---|---|
Format: | Article |
Language: | English |
Published: |
Penerbit Universiti Kebangsaan Malaysia
2010
|
Online Access: | http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/15401/1/Kompetensi%20pembangunan%20sumberdaya%20manusia%20dan%20pemindahan%20teknologi%20dan%20kaitannya%20dengan%20prestasi%20kerja%20agen%20pendidikan%20pengembangan.pdf http://psasir.upm.edu.my/id/eprint/15401/ http://ejournal.ukm.my/akademika/article/view/535 |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Kompetensi pembangunan sumberdaya manusia dan pemindahan teknologi dan kaitannya dengan prestasi kerja agen pendidikan pengembangan
by: Rahim M. Sail,
Published: (2010) -
Pengaruh dimensi kompetensi emosi terhadap prestasi kerja agen pengembangan di kawasan Jelapang, Malaysia
by: Hamzah, Rosnaini
Published: (2015) -
Hubungan antara kompetensi dan prestasi berdasarkan peranan dalam kalangan pegawai pengembangan terpilih
by: Arif Shah, Jasmin
Published: (2013) -
Keserasian personaliti pelajar dengan kerjaya agen pengembangan
by: A.Manaf, Normala
Published: (2013) -
Sumberdaya kultural banten lama: potensi serta pemanfaatannya
by: Hasan Muarif Ambary,
Published: (1991)