Persepsi pekerja terhadap penilaian prestasi : satu kajian di Jabatan Penyiaran kawasan Sarawak, Kuching
Saved in:
Main Author: | Stephen, George |
---|---|
Format: | Final Year Project Report |
Language: | English English |
Published: |
Universiti Malaysia Sarawak, (UNIMAS)
2002
|
Subjects: | |
Online Access: | http://ir.unimas.my/id/eprint/18615/1/Persepsi%20pekerja%20terhadap%20penilaian%20prestasi%20%2824pgs%29.pdf http://ir.unimas.my/id/eprint/18615/7/Stephen%20ft.pdf http://ir.unimas.my/id/eprint/18615/ |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Faktor yang mempengaruhi pembangunan kerjaya pekerja sokongan di Jabatan Penyiaran Sarawak
by: Edie Rahmat, bin Salleh.
Published: (2003) -
Persepsi terhadap sistem penilaian pekerja dan prestasi pekerja di unit pengurusan sumber manusia Jabatan Ketua Menteri / Baijury Dzulhizam
by: Spawi, Baijury Dzulhizam
Published: (2002) -
Perkaitan di antara faktor keluarga dengan komitmen pekerja sokongan di jabatan penyiaran (RTM) Sarawak
by: Norma, Binti Muhammad @ Mohd. Nor
Published: (2001) -
Persepsi pekerja terhadap pembangunan kerjaya :satu kajian di Malaysia Airport Sendirian Berhad, Kuching, Sarawak
by: Jingkau, Harry
Published: (2001) -
Hubungan budaya organisasi dengan kepuasan kerja dikalangan pekerja sokongan di Jabatan Penyiaran RTM Miri, Sarawak
by: Lolita Jaime, ak Nicholas Boyok
Published: (2002)