Cover Image

Imbuhan dan ganjaran: Menurut pandangan pencari kerja

Pelbagai usaha yang dilakukan oleh kerajaan untuk membantu pencari-pencari kerja supaya mendapat pekerjaan yang sesuai bagi mengimbangi perubahan taraf kehidupan masa kini. Maka, Jabatan Tenaga Kaja Semenanjung Malaysia (JTKSM) mengambil inisiatif penting untuk membantu kerajaan dalam mengenalpasti...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Authors: Abd Hamid, Kamal, Mokhtar, Shahimi, Othman, Abdul Aziz
Format: Conference or Workshop Item
Language:English
Published: 2008
Subjects:
HD Industries. Land use. Labor
Online Access:http://repo.uum.edu.my/2098/1/IMBUHAN_DAN_GANJARAN_01.pdf
http://repo.uum.edu.my/2098/
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
id my.uum.repo.2098
record_format eprints
spelling my.uum.repo.20982017-01-04T04:39:34Z http://repo.uum.edu.my/2098/ Imbuhan dan ganjaran: Menurut pandangan pencari kerja Abd Hamid, Kamal Mokhtar, Shahimi Othman, Abdul Aziz HD Industries. Land use. Labor Pelbagai usaha yang dilakukan oleh kerajaan untuk membantu pencari-pencari kerja supaya mendapat pekerjaan yang sesuai bagi mengimbangi perubahan taraf kehidupan masa kini. Maka, Jabatan Tenaga Kaja Semenanjung Malaysia (JTKSM) mengambil inisiatif penting untuk membantu kerajaan dalam mengenalpasti sikap pencari-pencari kerja dalam mendapatkan penempatan yang sesuai di dalam arena pekerjaan di Malaysia. Satu kajian yang dijalankan oleh JTKSM dengan kerjasama UUM bertujuan untuk mengkaji sikap pencari kerja terhadap imbuhan dan ganjaran di dalam pencarian kerja. Kajian ini adalah penting kerana dengan mengetahui apakah sikap pencari kerja terhadap imbuhan dan ganjaran supaya dapat dirumuskan satu penyelesaian dalam penambahbaikan polisi kerajaan yang sedia ada seiring dengan keperluan semasa. Kajian ini menggunakan kaedah tinjauan lapangan untuk mengukur sikap pencari kerja di Semenanjung Malaysia. Populasi kajian melibatkan pencari-pencari kerja yang berdaftar dengan JTKSM dan menghadiri Karnival-Karnival Pekerjaan anjuran JTKSM. Untuk mencapai objektif kajian, kaedah persampelan rawak berlapis digunakan dan data telah dianalisa dengan menggunakan statistik deskriptif dan analisa inferential. Berdasarkan kepada hasil kajian, adalah didapati bahawa terdapat fakta dan gambaran yang jelas tentang wujudnya hubungan di antara setiap faktor-faktor demografik dan dimensi sikap terhadap imbuhan dan ganjaran di dalam proses pencarian kerja di kalangan pencari-pencari kerja di Semenanjung Malaysia. 2008-08 Conference or Workshop Item PeerReviewed application/pdf en http://repo.uum.edu.my/2098/1/IMBUHAN_DAN_GANJARAN_01.pdf Abd Hamid, Kamal and Mokhtar, Shahimi and Othman, Abdul Aziz (2008) Imbuhan dan ganjaran: Menurut pandangan pencari kerja. In: Prosiding Seminar Kebangsaan Polisi Awam Malaysia Ke - 6, Pembangunan Sosial Ke Arah Komuniti Lestari, 16 - 17 Ogos 2008 . (Unpublished)
institution Universiti Utara Malaysia
building UUM Library
collection Institutional Repository
continent Asia
country Malaysia
content_provider Universiti Utara Malaysia
content_source UUM Institutionali Repository
url_provider http://repo.uum.edu.my/
language English
topic HD Industries. Land use. Labor
spellingShingle HD Industries. Land use. Labor
Abd Hamid, Kamal
Mokhtar, Shahimi
Othman, Abdul Aziz
Imbuhan dan ganjaran: Menurut pandangan pencari kerja
description Pelbagai usaha yang dilakukan oleh kerajaan untuk membantu pencari-pencari kerja supaya mendapat pekerjaan yang sesuai bagi mengimbangi perubahan taraf kehidupan masa kini. Maka, Jabatan Tenaga Kaja Semenanjung Malaysia (JTKSM) mengambil inisiatif penting untuk membantu kerajaan dalam mengenalpasti sikap pencari-pencari kerja dalam mendapatkan penempatan yang sesuai di dalam arena pekerjaan di Malaysia. Satu kajian yang dijalankan oleh JTKSM dengan kerjasama UUM bertujuan untuk mengkaji sikap pencari kerja terhadap imbuhan dan ganjaran di dalam pencarian kerja. Kajian ini adalah penting kerana dengan mengetahui apakah sikap pencari kerja terhadap imbuhan dan ganjaran supaya dapat dirumuskan satu penyelesaian dalam penambahbaikan polisi kerajaan yang sedia ada seiring dengan keperluan semasa. Kajian ini menggunakan kaedah tinjauan lapangan untuk mengukur sikap pencari kerja di Semenanjung Malaysia. Populasi kajian melibatkan pencari-pencari kerja yang berdaftar dengan JTKSM dan menghadiri Karnival-Karnival Pekerjaan anjuran JTKSM. Untuk mencapai objektif kajian, kaedah persampelan rawak berlapis digunakan dan data telah dianalisa dengan menggunakan statistik deskriptif dan analisa inferential. Berdasarkan kepada hasil kajian, adalah didapati bahawa terdapat fakta dan gambaran yang jelas tentang wujudnya hubungan di antara setiap faktor-faktor demografik dan dimensi sikap terhadap imbuhan dan ganjaran di dalam proses pencarian kerja di kalangan pencari-pencari kerja di Semenanjung Malaysia.
format Conference or Workshop Item
author Abd Hamid, Kamal
Mokhtar, Shahimi
Othman, Abdul Aziz
author_facet Abd Hamid, Kamal
Mokhtar, Shahimi
Othman, Abdul Aziz
author_sort Abd Hamid, Kamal
title Imbuhan dan ganjaran: Menurut pandangan pencari kerja
title_short Imbuhan dan ganjaran: Menurut pandangan pencari kerja
title_full Imbuhan dan ganjaran: Menurut pandangan pencari kerja
title_fullStr Imbuhan dan ganjaran: Menurut pandangan pencari kerja
title_full_unstemmed Imbuhan dan ganjaran: Menurut pandangan pencari kerja
title_sort imbuhan dan ganjaran: menurut pandangan pencari kerja
publishDate 2008
url http://repo.uum.edu.my/2098/1/IMBUHAN_DAN_GANJARAN_01.pdf
http://repo.uum.edu.my/2098/
_version_ 1644278148874895360
score 13.211869

Similar Items