Staf berkesan pengupaya organisasi
Program Bicara Minda bersama Pengerusi Lembaga Pengarah Universiti, Profesor Emeritus Dato' Ir. Dr. Zainai b. Mohamed yang diadakan pada 18 Mac 2014 bertempat di Dewan Kapitol UniMAP.
Saved in:
Main Author: | |
---|---|
Format: | Article |
Language: | other |
Published: |
Universiti Malaysia Perlis
2014
|
Subjects: | |
Online Access: | http://dspace.unimap.edu.my:80/dspace/handle/123456789/32902 |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
id |
my.unimap-32902 |
---|---|
record_format |
dspace |
spelling |
my.unimap-329022014-03-20T04:21:03Z Staf berkesan pengupaya organisasi Zainai, Mohamed, Prof. Emeritus Dato' Ir. Dr. Universiti Malaysia Perlis Effective staff Human resource Lembaga Pengarah Universiti (LPU) Zainai b. Mohamed, Prof. Emeritus Dato' Ir. Dr. Program Bicara Minda bersama Pengerusi Lembaga Pengarah Universiti, Profesor Emeritus Dato' Ir. Dr. Zainai b. Mohamed yang diadakan pada 18 Mac 2014 bertempat di Dewan Kapitol UniMAP. Pengupaya kepada mana-mana organisasi boleh terdiri daripada pekerja (staf), kemudahan fizikal (teknologi), sistem kerja (operasi), kepimpinan dan juga kesepakatan serta kerjasama. Dalam kes ini, perbincangan hanya ditumpu kepada kualiti pekerja atau staf sahaja dan pengupaya yang lain dianggap sedia ada. Tanggungjawab staf untuk meningkatkan keberkesanan mereka bagi mejayakan sesebuah organisasi menjadi perhatian kertas ini. Keberkesanan staf boleh ditingkatkan dan diperbaiki melalui pembelajaran dan pembaharuan kemahiran. Staf perlu memberi perhatian kepada pembelajaran semasa melaksanakan tugas dan mempunyai keinginan melihat perkhidmatan yang diberikan sentiasa mendapat kepuasan pelanggan. Penghayatan dan perhatian terhadap kaedah dan proses kerja membolehkan penyelesaian yang dicapai sentiasa ada perubahan kepada yang lebih baik. Staf juga menerima latihan yang berkaitan dengan pekerjaan mereka supaya dibekalkan dengan keupayaan untuk berinovatif, memahami tujuan pekerjaan, mengenali pelanggan dan memahami harapan organisasi serta "stakeholders". Staf yang efektif sentiasa bersikap positif terhadap organisasinya dan mempertahan/membawa nilai organisasi. Perbincangan ini membawa kepada kefahaman sama ada staf itu berkesan dan benar-benar berfungsi sebagai pengupaya kepada organisasinya ataupun sebalinya. 2014-03-20T04:21:03Z 2014-03-20T04:21:03Z 2014-03-18 Article http://dspace.unimap.edu.my:80/dspace/handle/123456789/32902 other Syarahan Umum Pengerusi LPU; Universiti Malaysia Perlis |
institution |
Universiti Malaysia Perlis |
building |
UniMAP Library |
collection |
Institutional Repository |
continent |
Asia |
country |
Malaysia |
content_provider |
Universiti Malaysia Perlis |
content_source |
UniMAP Library Digital Repository |
url_provider |
http://dspace.unimap.edu.my/ |
language |
other |
topic |
Universiti Malaysia Perlis Effective staff Human resource Lembaga Pengarah Universiti (LPU) Zainai b. Mohamed, Prof. Emeritus Dato' Ir. Dr. |
spellingShingle |
Universiti Malaysia Perlis Effective staff Human resource Lembaga Pengarah Universiti (LPU) Zainai b. Mohamed, Prof. Emeritus Dato' Ir. Dr. Zainai, Mohamed, Prof. Emeritus Dato' Ir. Dr. Staf berkesan pengupaya organisasi |
description |
Program Bicara Minda bersama Pengerusi Lembaga Pengarah Universiti, Profesor Emeritus Dato' Ir. Dr. Zainai b. Mohamed yang diadakan pada 18 Mac 2014 bertempat di Dewan Kapitol UniMAP. |
format |
Article |
author |
Zainai, Mohamed, Prof. Emeritus Dato' Ir. Dr. |
author_facet |
Zainai, Mohamed, Prof. Emeritus Dato' Ir. Dr. |
author_sort |
Zainai, Mohamed, Prof. Emeritus Dato' Ir. Dr. |
title |
Staf berkesan pengupaya organisasi |
title_short |
Staf berkesan pengupaya organisasi |
title_full |
Staf berkesan pengupaya organisasi |
title_fullStr |
Staf berkesan pengupaya organisasi |
title_full_unstemmed |
Staf berkesan pengupaya organisasi |
title_sort |
staf berkesan pengupaya organisasi |
publisher |
Universiti Malaysia Perlis |
publishDate |
2014 |
url |
http://dspace.unimap.edu.my:80/dspace/handle/123456789/32902 |
_version_ |
1643797026312290304 |
score |
13.211869 |