Kepercayaan terhadap kebolehan diri menjalankan penyelidikan di kalangan pensyarah UiTM Pahang / Zuria Akmal Saad and Abd. Razak Said
Perubahan di institusi pengajian tinggi iaitu daripada "budaya pengajaran" kepada ke arah "penyelidikan" bukanlah suatu perubahan yang baru. Walaupun profesion seorang pensyarah sinonim dengan pengajaran, keutamaan terhadap penyelidikan di institusi pengajian tinggi menyebabkan...
Saved in:
| Main Authors: | , |
|---|---|
| Format: | Conference or Workshop Item |
| Language: | Malay |
| Published: |
2011
|
| Subjects: | |
| Online Access: | http://ir.uitm.edu.my/id/eprint/38896/1/38896.PDF http://ir.uitm.edu.my/id/eprint/38896/ |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Summary: | Perubahan di institusi pengajian tinggi iaitu daripada "budaya pengajaran" kepada ke arah "penyelidikan" bukanlah
suatu perubahan yang baru. Walaupun profesion seorang pensyarah sinonim dengan pengajaran, keutamaan terhadap
penyelidikan di institusi pengajian tinggi menyebabkan ialahnya lebih dititikberatkan berbanding tugas-tugas lain. Di
UiTM Pahang, penghasilan penyelidikan merupakan salah satu syarat wajib bagi pensyarah baru untuk disahkan ke
jawatan dan juga menyumbang kepada penilaian prestasi. Kajian ini dijalankan untuk mengetahui tahap kepercayaan
diri untuk menghasilkan sesuatu penyelidikan dengan jayanya di kalangan pensyarah di UiTM Pahang. Hasil daripada
kajian-kajian yang lepas menunjukkan bahawa seseorang yang mempunyai tahap keyakinan yang tinggi terhadpat
kebolehan diri akan menyumbang kepada komitmen terhadap kerjaya dan sebaliknya. Diharapkan hasil daripada kajian
ini akan membantu pensyarah UiTM Pahang dalam membina budaya penyelidikan dan sekaligus meningkatkan jumlah
penghasilan penyelidikan di UiTM Pahang |
|---|