Faktor komitmen pasukan kerja dan kesannya terhadap prestasi pasukan kerja di kalangan pekerja bukan eksekutif Hospital Sultanah Aminah Johor Bahru, Johor / Nor Fazlin Uteh and Zuliana Zoolkefli
Perkembangan pasaran perdagangan hari ini semakin kompetitif dan kompleks akibat daripada kemasukan era globalisasi dan kebangkitan teknologi yang berubah dengan drastik. Hal ini memberi impak kepada organisasi. Proses perlaksanaan kerja konservatif yang lebih bersifat individu menjadi tidak lagi be...
Saved in:
| Main Authors: | , |
|---|---|
| Format: | Research Reports |
| Language: | en |
| Published: |
Institute of Research, Development and Commercialization, Universiti Teknologi MARA
2012
|
| Online Access: | https://ir.uitm.edu.my/id/eprint/7897/1/LP_NOR%20FAZLIN%20UTEH%2012_24.pdf https://ir.uitm.edu.my/id/eprint/7897/ |
| Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| _version_ | 1833058445129940992 |
|---|---|
| author | Uteh, Nor Fazlin Zoolkefli, Zuliana |
| author_facet | Uteh, Nor Fazlin Zoolkefli, Zuliana |
| author_sort | Uteh, Nor Fazlin |
| building | Tun Abdul Razak Library |
| collection | Institutional Repository |
| content_provider | Universiti Teknologi Mara |
| content_source | UiTM Institutional Repository |
| continent | Asia |
| country | Malaysia |
| description | Perkembangan pasaran perdagangan hari ini semakin kompetitif dan kompleks akibat daripada kemasukan era globalisasi dan kebangkitan teknologi yang berubah dengan drastik. Hal ini memberi impak kepada organisasi. Proses perlaksanaan kerja konservatif yang lebih bersifat individu menjadi tidak lagi berkesan. Kebanyakan organisasi hari ini menstrukturkan pasukan kerja kerana ia lebih praktikal dan berdaya maju dalam menghadapi persekitaran kerja yang mencabar (Buhler, 2006). |
| format | Research Reports |
| id | my.uitm.ir-7897 |
| institution | Universiti Teknologi Mara |
| language | en |
| publishDate | 2012 |
| publisher | Institute of Research, Development and Commercialization, Universiti Teknologi MARA |
| record_format | eprints |
| spelling | my.uitm.ir-78972022-06-01T04:32:36Z https://ir.uitm.edu.my/id/eprint/7897/ Faktor komitmen pasukan kerja dan kesannya terhadap prestasi pasukan kerja di kalangan pekerja bukan eksekutif Hospital Sultanah Aminah Johor Bahru, Johor / Nor Fazlin Uteh and Zuliana Zoolkefli Uteh, Nor Fazlin Zoolkefli, Zuliana Perkembangan pasaran perdagangan hari ini semakin kompetitif dan kompleks akibat daripada kemasukan era globalisasi dan kebangkitan teknologi yang berubah dengan drastik. Hal ini memberi impak kepada organisasi. Proses perlaksanaan kerja konservatif yang lebih bersifat individu menjadi tidak lagi berkesan. Kebanyakan organisasi hari ini menstrukturkan pasukan kerja kerana ia lebih praktikal dan berdaya maju dalam menghadapi persekitaran kerja yang mencabar (Buhler, 2006). Institute of Research, Development and Commercialization, Universiti Teknologi MARA 2012 Research Reports NonPeerReviewed text en https://ir.uitm.edu.my/id/eprint/7897/1/LP_NOR%20FAZLIN%20UTEH%2012_24.pdf Faktor komitmen pasukan kerja dan kesannya terhadap prestasi pasukan kerja di kalangan pekerja bukan eksekutif Hospital Sultanah Aminah Johor Bahru, Johor / Nor Fazlin Uteh and Zuliana Zoolkefli. (2012) [Research Reports] <http://terminalib.uitm.edu.my/7897.pdf> (Submitted) |
| spellingShingle | Uteh, Nor Fazlin Zoolkefli, Zuliana Faktor komitmen pasukan kerja dan kesannya terhadap prestasi pasukan kerja di kalangan pekerja bukan eksekutif Hospital Sultanah Aminah Johor Bahru, Johor / Nor Fazlin Uteh and Zuliana Zoolkefli |
| title | Faktor komitmen pasukan kerja dan kesannya terhadap prestasi pasukan kerja di kalangan pekerja bukan eksekutif Hospital Sultanah Aminah Johor Bahru, Johor / Nor Fazlin Uteh and Zuliana Zoolkefli |
| title_full | Faktor komitmen pasukan kerja dan kesannya terhadap prestasi pasukan kerja di kalangan pekerja bukan eksekutif Hospital Sultanah Aminah Johor Bahru, Johor / Nor Fazlin Uteh and Zuliana Zoolkefli |
| title_fullStr | Faktor komitmen pasukan kerja dan kesannya terhadap prestasi pasukan kerja di kalangan pekerja bukan eksekutif Hospital Sultanah Aminah Johor Bahru, Johor / Nor Fazlin Uteh and Zuliana Zoolkefli |
| title_full_unstemmed | Faktor komitmen pasukan kerja dan kesannya terhadap prestasi pasukan kerja di kalangan pekerja bukan eksekutif Hospital Sultanah Aminah Johor Bahru, Johor / Nor Fazlin Uteh and Zuliana Zoolkefli |
| title_short | Faktor komitmen pasukan kerja dan kesannya terhadap prestasi pasukan kerja di kalangan pekerja bukan eksekutif Hospital Sultanah Aminah Johor Bahru, Johor / Nor Fazlin Uteh and Zuliana Zoolkefli |
| title_sort | faktor komitmen pasukan kerja dan kesannya terhadap prestasi pasukan kerja di kalangan pekerja bukan eksekutif hospital sultanah aminah johor bahru, johor / nor fazlin uteh and zuliana zoolkefli |
| url | https://ir.uitm.edu.my/id/eprint/7897/1/LP_NOR%20FAZLIN%20UTEH%2012_24.pdf https://ir.uitm.edu.my/id/eprint/7897/ |
| url_provider | http://ir.uitm.edu.my/ |